Vollzeit Geesthacht (bei Hamburg) · 21502

Lüftungswart (m/w/d) mit Leitstandstätigkeiten

Helmholtz-Zentrum Hereon
Ausgeschrieben vor 1 Woche
Helmholtz-Zentrum Hereon Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab. Lüftungswart (m/w/d) m...

Helmholtz-Zentrum Hereon

Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.

Lüftungswart (m/w/d) mit Leitstandstätigkeiten

Referenzcode: 1064 – 2026/R 7
Arbeitsort: Geesthacht
Bewerbungsfrist: 01.11.2026

Für die Zentral­abteilung Forschungs­reaktor am Standort Geesthacht suchen wir für den Restbetrieb und Abbau der kerntechnischen Einrichtungen zum nächst­möglichen Zeitpunkt – unbefristet – eine qualifizierte Kollegin (m/w/d), die bereits über einschlägige Berufs­erfahrung auf diesem Gebiet verfügt.

Chancen­gleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche).


  • Bedienung, Überwachung, Kontrolle und Wartung aller Restbetriebs­systeme, vor allem von Lüftungs­anlagen und peripherer Klimatechnik, wie auch von Heizungs­anlagen der kerntechnischen Einrichtungen
  • Registrierung wichtiger Betriebs­daten
  • Unterstützung bei der Analyse von Störungen sowie deren Fehler­beseitigung
  • Durch­führung von wiederkehrenden Prüfungen
  • Durch­führung von Instand­haltungs-, Änderungs- und Neubau­arbeiten
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Pflege der System­dokumentation sowie der Prüf- und Betriebs­anweisungen
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft
  • Unterstützung bei der Sicher­stellung sämtlicher Prozesse im Rahmen des integrierten Managements (Qualitäts­management, Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutz)

  • erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Meisterin (m/w/d) oder Technikerin (m/w/d) Lüftungs‑​/​Klimatechnik oder vergleichbar
  • (Berufs‑)Erfahrung in der Anlagen­technik von kerntechnischen Einrichtungen
  • Grundlagen­kenntnisse in Kernphysik, Kernstrahlungs­messtechnik und Strahlenschutz
  • atomrechtliche Zuverlässigkeits­überprüfung
  • uneingeschränkte Tauglichkeit zum Arbeiten in Kontroll­bereichen
  • sicherer Umgang mit und sehr gute Kenntnisse der erforderlichen gesetzlichen Regel­werke (Atomgesetz [AtG], Strahlenschutz­gesetz [StrlSchG], Strahlenschutz­verordnung [StrlSchV], Entsorgungs­verordnung [AtEV], kerntechnische Regel­werke [KTA])
  • Bereitschaft zur Fortbildung entsprechend der Fachkunde­richtlinie für Forschungs­reaktoren
  • sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse
  • prozess­orientiertes Denken und Handeln
  • Kommunikations­stärke und Team­fähigkeit
  • ausgezeichnete Umgangs­formen und eine eigenständige Arbeits­weise

  • unbefristeter Arbeits­vertrag mit einer spannenden und abwechslungs­reichen Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen
  • 6 Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Sozial­leistungen nach dem Tarifvertrag des öffent­lichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgelt­gruppe 9b nach EntgO Bund
  • sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit
  • gut angebundener Forschungs­campus (ÖPNV) und beste Möglich­keiten zur Vernetzung, Zuschuss zum Deutschland­ticket bei vorliegenden Voraussetzungen (Jobticket), Lademöglich­keiten für E‑Fahrzeuge
  • individuelle Möglich­keiten zur Weiterbildung
  • hervorragende technische Infrastruktur und moderne Arbeits­platz­ausstattung
  • familien­freundliche Unternehmens­politik mit Kinder­betreuungs­angeboten, z. B. betriebsnahe Kindertages­stätte
  • Betriebliche Gesundheits­förderung, z. B. Employee Assistance Program (EAP)
  • Corporate Benefits
  • abwechslungs­reiches Kantinen­angebot

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Personen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Hinweis: HAMBURG Stellenmarkt ist Vermittler dieser Stellenanzeige. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Anbieter (Helmholtz-Zentrum Hereon). Wir sind nicht Arbeitgeber und übernehmen keine Verantwortung für den Bewerbungsprozess.